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近日，溫州市根據(jù)《浙江省失業(yè)保險條例》及最新最*低工資標準通知，正式啟動失業(yè)保險金標準聯(lián)動調(diào)整機制。本次調(diào)整覆蓋全市所有區(qū)、縣、市及功能區(qū)，失業(yè)保險金標準每月增加153元，并于2026年5月起按新標準發(fā)放，1-4月的差額部分也將近期補發(fā)到位。

自2026年1月1日起，溫州市市本級、鹿城區(qū)、龍灣區(qū)、甌海區(qū)、洞頭區(qū)、溫州海洋經(jīng)濟發(fā)展示范區(qū)最*低工資標準調(diào)整為2660元/月，失業(yè)保險金標準同步調(diào)整，從2241元/月調(diào)整為2394元/月，每月增加153元；

樂清市、瑞安市最*低工資標準調(diào)整為2430元/月，失業(yè)保險金標準同步調(diào)整，從2034元/月調(diào)整為2187元/月，每月增加153元；

永嘉縣、文成縣、平陽縣、泰順縣、蒼南縣、龍港市最*低工資標準調(diào)整為2180元/月，失業(yè)保險金標準同步調(diào)整，從1809元/月調(diào)整為1962元/月，每月增加153元。

2026年1月至4月期間，符合溫州市失業(yè)保險金發(fā)放條件且已經(jīng)領(lǐng)取了失業(yè)保險金人員，失業(yè)保險金的差額部分將于近期進行補發(fā)；5月起失業(yè)保險金按照調(diào)整后的標準進行發(fā)放。

失業(yè)保險金上調(diào)，企業(yè)面臨哪些變化？

失業(yè)保險金的提高，意味著企業(yè)社保繳費基數(shù)可能隨之聯(lián)動，用工成本進一步上升。同時，跨區(qū)域經(jīng)營的企業(yè)需要及時跟進不同區(qū)縣的社保、公積金政策差異，確保屬地化合規(guī)，避免因標準不一帶來的稽核風險。

對于員工離職管理、裁員補償、社保減員等環(huán)節(jié)，企業(yè)也需要更加精準的流程控制。一旦操作失誤，不僅面臨補繳滯納金，還可能引發(fā)勞動爭議。

駿伯人力：23年專注人力資源外包，全國“一地簽約、全國通行”

面對日益復雜的屬地用工政策，越來越多企業(yè)選擇將社保公積金代理、薪酬外包、勞務派遣等事務交由專業(yè)人力資源服務機構(gòu)打理。

駿伯人力成立于2003年，是國內(nèi)首批從事第三方人力資源服務的專業(yè)機構(gòu)，擁有23年行業(yè)實操經(jīng)驗。公司擔任中國人才交流協(xié)會常務理事會員單位，曾參與國家人力資源管理相關(guān)立法工作，專業(yè)性獲政府認可。

核心優(yōu)勢：

（1）直營網(wǎng)點覆蓋全國30省，自營分支機構(gòu)超100家，服務觸達350+城市；

（2）“一地簽約、全國通行”：企業(yè)只需在溫州簽約，即可同步辦理上海、北京、廣州、杭州等全國網(wǎng)點的員工社保、公積金、工資代發(fā)；

（3）ERP信息化系統(tǒng)：社保增減、繳費記錄、工資發(fā)放全程線上操作，進度透明可查；

（4）屬地化合規(guī)保障：實時跟蹤各地最*低工資、失業(yè)保險金、社保基數(shù)調(diào)整，主動提醒企業(yè)調(diào)整方案。

尚未使用人事外包服務的企業(yè)，請咨詢：

服務企業(yè)：溫州駿伯人力資源（集團）有限公司

公司地址：溫州市鹿城區(qū)豐門街道丁橋路169號B09幢3樓332室D7號

專業(yè)服務：社保/公積金參保、薪酬外包、跨地區(qū)合規(guī)用工、勞務派遣

聯(lián)系電話：135-8596-4157（姚先生，微信同號）
辦公固話：021-36352611/36352633

服務覆蓋：上海、北京、廣州、深圳、武漢、杭州等全國350城。