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徐州勞務派遣用工單位，徐州社會保險繳納公司，徐州勞務派遣

企業一定要給員工交社保嗎？這個是強制性的。企業一定要為員工按時繳納社保。但現實生活當中，有一些規模比較小，或是一些新開的公司，還沒有到社保中心開設社保賬戶，所以不能給其員工交社保。社�？隙ㄊ且o員工交的，那么怎么給員工交社保的呢？

如果新成立的公司自己有社保專員，那員工的社保申報問題(繳納、轉移以及待遇申報等等)都是由他負責，但如果您公司沒有專門的社保專員，那員工的社保問題就很難得到保障，經常出現漏繳、甚至停繳的現象。這個時候您可以委托第三方專業的社保代理公司來解決您員工的參保問題。

社保代理有現實需求，通過社保代理可以實現員工在實際工作地參保，通過我司合作社保代理，我司是以勞務派遣的形式為員工參保，也要回收勞務派遣補充協議，我司這么多客戶合作社保代理，都沒有問題。

社會保險外包服務內容：

1、繳費比例及費用測算；

2、參保人員增減員申報；

3、參保人員信息變更處理；

4、社會保險關系跨省轉移；

5、養老保險退休手續辦理；

6、工傷認定評級理賠；

7、生育津貼報銷申領；

8、醫療費用報銷申領；

9、社保證明出具；

10、社保政策咨詢。

駿伯人力集團的優勢：

1、資質齊全：持有《人力資源服務許可證》和《勞務派遣經營許可證》，并獲得多項國家榮譽認證，包括全國人力資源誠信服務示范機構、全國5A級人力資源機構等；

2、網點廣泛：作為全國人力資源集團，駿伯在全國30省建立直營網點，直屬分公司108家（包含廣州總部），提供"一地簽約、全國通行"的服務；

3、行業經驗：自2003年成立以來，已有23年行業經驗，在人力資源服務領域積累了豐富的實踐經驗；

4、技術平臺：自主研發ERP系統和數字化平臺，提供線上申報增減員服務，提高服務效率和準確性；

5、客戶基礎：服務過政府機關（國家糧食和物資儲備局）、部隊（解放軍后勤工程學院）、大型國企（中國平安）、金融業（中國人壽）等知名客戶；

6、政策參與：參與《勞務派遣暫行規定》、工資立法、延遲退休等行業政策研討，在政策理解和合規操作方面有一定優勢。

業務咨詢熱線：
服務單位：徐州駿伯人力資源（集團）有限公司

公司地址：徐州市泉山區湖濱街道二環西路18號A2-1320室
專業服務：社保/公積金參保、薪酬外包、社保合規方案、醫保待遇申領

聯系電話：135-8596-4157（姚先生，微信同號）
辦公固話：021-36352611/36352633

讓專業的人，處理專業的事——駿伯人力，護航企業行穩致遠。