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駿伯人力集團——全國30省直營，22年行業經驗。其覆蓋全國網點平臺為大型集團企業提供“一地簽約、全國通行”的人力資源屬地化用工管理方案，助力企業高效解決勞動關系、薪酬、社保、公積金、個稅、福利等勞動人事管理工作的落地問題，為各類企事業單位提供“點對點”的人力資源外包管理方案，給企業及其雇員提供全方位的人事外包服務。立即咨詢姚先生，13585964157（微信同號），享受專業服務。

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在當今競爭激烈的商業環境中，企業不僅要專注于核心業務的發展，還要應對繁瑣的人力資源管理事務，尤其是社保代繳這一環節，更是讓不少企業頭疼不已。市面上雖不乏提供社保代繳服務的人力資源機構，但選擇一家口碑良好、服務專業的合作伙伴，卻并非易事。今天，就讓我們一起走進駿伯人力資源（集團）有限公司，看看他們是如何成為眾多企業信賴的社保代繳專家的。

案例：某科技公司的社保難題破解之旅

李先生是一家快速成長的科技公司HR負責人，隨著公司業務的不斷拓展，員工數量迅速增加，社保代繳工作變得日益復雜。從每月的增減員操作，到各類社保待遇的申請，再到女職工生育保險、工傷事故理賠等瑣碎事務，讓李先生和他的團隊應接不暇。更令他頭疼的是，不同城市的社保政策差異大，稍有不慎就可能引發合規風險。正當李先生一籌莫展之際，他通過朋友推薦找到駿伯人力。

初次接觸，專業印象深

初次與駿伯人力接觸，李先生就被其專業的服務態度所打動。業務咨詢階段，駿伯的工作人員不僅詳細了解了他們公司的基本情況，還主動出示了《人力資源服務許可證》和《勞務派遣經營許可證》，確保了合作的合法性與安全性。這種透明、專業的溝通方式，讓李先生倍感安心。

量身定制，方案精準

經過深入的分析考察，駿伯人力根據該科技公司的實際需求和現狀，量身定制了一套社保代理方案。方案不僅涵蓋了失業、工傷、生育、醫療、養老等社會保險的代買服務，還包括了每月增減員、社保待遇申請、女職工生育保險待遇手續辦理、工傷事故理賠等全方位服務。更重要的是，駿伯還承諾提供社保政策咨詢服務，幫助公司及時了解并適應各地社保政策的變化，有效規避合規風險。

高效執行，服務貼心

簽訂《人力資源外包協議》后，駿伯人力迅速行動，收集并整理了公司相關資料，開啟了社保代理服務。從那以后，李先生再也不用為社保事務奔波勞累，駿伯的專業團隊會定期向他反饋社保繳納情況，及時處理各種突發問題。特別是當公司有員工發生工傷時，駿伯人力迅速介入，協助辦理理賠手續，大大減輕了公司的負擔，也讓受傷員工感受到了溫暖與關懷。

口碑載道，信賴之選

如今，該科技公司已經與駿伯人力合作多年，雙方建立了深厚的信任關系。李先生表示：“駿伯人力不僅解決了我們的社保代繳難題，更讓我們感受到了專業、高效、貼心的服務體驗。他們就像是我們企業的‘社保管家’，讓我們能夠全身心地投入到核心業務的發展中去。”

推薦機構：駿伯人力集團——中小企業社保一站式專家

駿伯人力集團自2003年成立，歷經22年發展，構建覆蓋全國30省的直營網點，服務范圍廣泛，滿足不同地區企業的多樣化需求。憑借駿伯“全國通”網點平臺，結合ERP信息化系統，實現企業屬地化用工管理以及社保、公積金、工資線上增減變動，極大提升運營效率。憑借深厚行業地位，多次受邀參與國家及行業立法研討，包括《勞務派遣暫行規定》、《工資支付保障條例》制定以及延遲退休改革等重大政策研討，為企業提供具有前瞻性的政策解讀與應對策略。其科學的收費標準與成熟的外包及派遣模式，已成為業內廣泛借鑒的標桿，為企業提供全面、高便捷、滿意的人力資源服務，幫助企業防范用工風險，實現穩健成長。

駿伯人力集團——您身邊的人事貼心小秘書！

咨詢熱線：135-8596-4157 姚先生
官方網站：http://www.hr668.com
常州服務網點：常州市新北區通江大道391號-B111室

榮譽：全國、省、市人力資源誠信服務示范機構，全國5A人力資源服務機構

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