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廣州駿伯人力資源有限公司
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社保資訊: 養老保險繳納15年和25年區別,退休后的工資有多大差距? 一、領取養老金要注意什么? 養老金顧名思義就是用來養老的錢,在老年的時候每個月都能按時領取的一筆固定安穩的經濟來源,保證你老有所依,減輕自己的生活壓力。但領取養老金是需要你滿足一定條件的,并不是什么人都可以領取的。 我國養老保險分為兩類:城鎮職工和城鄉居民兩大類。這兩種保險有很大的不同,具體體現在繳費的對象、金額和退休后待遇等方面都大不相同。就是在領取養老金時的年齡都是不一樣的。 繳納城鎮職工養老保險的員工滿足法定退休年齡后只要繳滿15年就可以享受領取養老金的待遇了。對于法定退休年齡來說,也有著細致的要求,大致上來說男性要滿60周歲,女性要滿50周歲;還要看不同的工種,根據情況的不同,可以提前退休年齡。 而繳納城鄉居民養老保險的,年滿60周歲,不管是男性還是女性,繳滿15年就可以領取養老金了。其中若是斷交養老保險的話,也是可以補上的。但是若是因自己本人的原因是不被允許的。只有職工在職期間職工單位沒有給其按時繳納的情況下才可以補交,在這個前提下,也需要繳納斷檔期間的滯納金才可以。 斷繳之前的費用也不會作廢。如果你已經滿足法定退休年齡,但是繳納年限還沒有滿15年,可以通過延遲退休年齡,讓在職單位繼續替你繳納你應得的養老保險,這樣仍然可以在退休后領到養老金。
我司介紹:提供全國范圍(社保及公積金代繳、薪酬福利代發、勞務派遣等服務) 駿伯人力集團成立于2003年,是一家全國連鎖、集團化運營的大型人力資源公司,至今已有20年的行業服務經驗。駿伯人力集團立足于廣東輻射全國,截止目前全國已有70多家直屬分公司,300多個操作區域,直屬分公司覆蓋全廣東21地市。駿伯人力集團榮獲“全國人力資源誠信服務示范機構”,“中.國百.強勞務派遣機構”等諸多殊榮。
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