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廣州駿伯人力資源有限公司
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發生工傷事故后應立即采取哪些措施? 1、如果職工發生工傷的時侯,用人單位應當采取措施使工傷職工得到及時救治。對受傷較輕的,可以到本單位的內部醫療機構進行簡單處理。 2、但對傷害嚴重的,應當將傷者盡快送到抄附近有相應處理能力的醫療機構進行搶救。一方面,用人單位的搶救要搶時間,以滿足緊急救治工傷職工的需要。 3、另一方面,用人單位在運送傷員的時候,需要運用科學的衛生防護手段和技術,使傷情得以控制,而不加重病情。 4、因工受傷或確診為職業病,經勞動鑒定委員會鑒定為一級至十級的工傷職工,發給一次性傷殘補助金。
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