| 供應sophia博惠思華人力資源管理軟件，ehr軟件 |
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價格： 元(人民幣) | 產地：本地 |
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| 上架時間：2019-04-19 23:03:38 | 瀏覽量：141 | |
無錫愷易物聯網科技發展有限公司
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品牌sophia博惠思華 軟件名稱人力資源管理軟件 版本語言簡體中文版 版本號v2.0 系統平臺要求windows,linux 系統硬件要求無 版權sophia博惠思華 軟件類型企業管理軟件 配套附件無 技術支持采用b/s技術， 采用java技術，方便的實現不同平臺之間的遷移。 支持用戶數1用戶、 2用戶、 3用戶、 4用戶、 5用戶、 6用戶、 7用戶、 8用戶、 9用戶、 10用戶、 11用戶、 12用戶、 50用戶、 其他 版本類型網絡版、 標準版、 企業版 展開 供應sophia博惠思華人力資源管理軟件，ehr軟件 點我去除廣告 【公司簡介】 北京博惠思華信息技術有限公司（sophia）是專業的人力資源管理軟件服務商，致力于為企業人力資源管理信息化提供完整解決方案，并為用戶提供專業完善的售前與售后服務！sophia總部位于北京，在深圳、廣州、上海設立分公司。在十余載的發展歷程中，sophia將業務長期集中于人力資源管理信息化領域，擁有集組織/員工/招聘/培訓/績效/考勤/薪酬管理等業務于一體的一站式服務平臺。同時，借助與眾多國內外咨詢公司的合作的優勢，助力電力、it、金融證券、保險、電信、房地產、制造、商業、醫藥、旅游、傳媒、物流等各大行業用戶的hr管理信息化建設的不斷發展。憑借著hr行業16年的成功經驗及業界領先的saas云服務模式，幫助企業打造更靈活的“移動互聯網+人力資源管理”解決方案。  【公司背景】 博惠思華（sophia）是為企業人力資源管理信息化提供完整解決方案的專業軟件服務商。 公司核心技術人員是對人力資源管理業務有著深刻理解的復合型技術人才，早在1995年，該團隊就已介入人力資源管理的信息化領域。經歷九年的深入實踐以及與專家團的長期合作，sophia 已形成基于j2ee、dotnet二大主流技術平臺的產品系列，完全符合國際數據交換接口標準及國家人事管理標準；sophia系統采用基于組件技術的業務分層設計思想，為客戶的業務應用帶來了非常靈活的擴展性。此外sophia系統功能完善，內部邏輯性強，簡單易用，具有分析及決策支持功能，支持網絡化、集團化的人力資源管理，是hr管理工具與管理理念的完美結合。 博惠思華建設有強大的專家顧問團，與國內人力資源領域影響力的專業網站——中人網結成戰略合作伙伴關系，將先進的hr管理理念及國內實踐成果源源不斷地融入sophia系列產品及服務。同時，博惠思華還在重大項目中與眾多國內以及跨國咨詢公司合作，共同完成人力資源管理系統的優化與應用。 【產品功能】 1、組織結構管理 支持集團公司多層級組織架構，實現機構的變更、撤銷、合并、轉移，維護機構的定編及在編人員情況，實時生成組織結構圖，支持歷史組織機構查詢。 2、員工管理 維護員工人事檔案，支持入職、轉正、晉升或離職等日常人事調動，提供批量導入功能，實現轉正提醒、合同到期提醒等自動提醒功能，靈活生成各類員工花名冊；支持手機端的員工信息查詢。 3、招聘管理 實現招聘需求、招聘計劃及費用、簡歷收集及篩選、應聘過程記錄及應聘結果的全過程管理；提供簡歷寶功能，可自動轉換不同途徑獲得的簡歷信息直接進入hr系統；支持手機端的面試考核。  4、培訓管理 實現培訓需求、培訓計劃、培訓班實施、培訓評估及培訓檔案等全過程管理；支持手機端的培訓班報名、培訓班簽到，以及對培訓班和培訓老師的培訓效果評估。 5、考勤管理 靈活定義多種考勤制度、排班管理，根據考勤數據自動分析員工遲到、缺勤、加班等情況，考勤結果參與薪資計算；支持手機端的外出移動定位打卡、休假或加班等申請及審批流程。  6、績效管理 支持任務類考核、kpi考核，360度考核等多種考核方法，實現績效考核模板的靈活定義，在線實現績效自評、上級評分、員工確認等全過程管理，支持強制分布等有效調控。 7、薪酬管理 建立符合本企業需要的工資結構體系，可以靈活定義工資類別、計算公式和發放標準等；與崗位變動、考勤休假及績效等業務自動關聯計算，提供強大的薪資報表分析功能；支持手機端的工資單查看及工資調整查詢。  8、移動服務 提供個人基本信息、考勤、薪資、績效、培訓、待辦事宜等信息在線實時查看功能；提供業務在線審批，提高部門協作效率。 9、查詢統計 提供員工信息的靈活自定義查詢，操作簡單；支持信息復合查詢；數據統計可按需自定義設置。 【產品特點】 1、易用性 界面友好簡潔，直觀地體現了hr管理的主要工作內容； 采用業務導航模式，對重點業務采用向導化處理，方便用戶日常管理和操作。 完全的b/s結構，系統使用和維護更加簡單易用。 2、開放性 提供功能強大的數據接口，輕松實現各種數據的導入導出以及與外部系統的無縫連接。 可方便引入各類office文檔，并存儲到數據庫中，規范了人力資源文檔的管理，并增加了文檔的安全性。 同時支持所有主流關系型數據庫管理以及各種類型的文檔處理系統。 3、靈活性 對客戶的大多數業務需求只需要通過配置工具就可以完成客戶化。 針對數據庫和系統管理提供專門工具，方便客戶修改一些非關鍵信息，比如字段名稱、模塊組合方式等。 強大的查詢功能，可靈活設置多條件進行組合查詢。 業務流程的靈活實現極大方便了客戶業務流程的重新定制。 4、智能化 系統提供數據量化工具，實現對員工價值的完全量化。 系統消息服務，方便用戶定時操作（如員工合同到期、員工生日等），使得hr管理變被動為主動，能有效提高員工對hr工作的滿意度。 5、強大的報表╱圖形輸出功能 提供強大的報表制作與管理工具，用戶可直接設計各種所需報表。 提供了靈活報表生成器，用戶可快速完成各種條件報表的設計，并能隨時進行設計更改。 報表可輸出到打印機、excel電子表格以及ascii文本文件（如提交給銀行的文件）。 提供完善的圖形統計分析功能（如柱狀圖、餅圖、折線圖等），輸出的統計圖形可直接導入ms office 文檔中，快速形成hr工作報告。 6、分平臺、多角色移動應用 員工隨時隨地請假、出差、簽到、個人薪酬； 經理人隨時隨地管理下屬團隊的工作效能、流動狀態； 管理層隨時隨地掌握人力總量、結構、成本、效能及關鍵人才流動狀態 7、安全性 對用戶密碼采用不可逆的md5加密算法。 關鍵數據可以設置特殊權限。 設定用戶對系統不同模塊、子模塊乃至數據項的不同級別操作權限。 建立日志文件，跟蹤記錄用戶對系統每一次操作的詳細情況。 建立數據定期備份機制并提供數據災難恢復功能。 增加ip地址管理，增強了系統的安全性。 8、免維護、易擴展 采用b/s技術，只需在服務器上發布和更新，沒有客戶端的維護，降低了tco。 采用java技術，方便的實現不同平臺之間的遷移。 9、支持更多的并發和數據量 支持超過10萬員工的數據管理維護。 基于大型企業級應用設計，具有強大的系統承受能力和穩定性。 了解更多，請登錄http://www.sophia.com.cn 如對我們的產品感興趣，歡迎來電咨詢。 聯系方式: 020-66352849，0755-36532080 |
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